Ob größtes Unternehmen der Welt oder Mittelständler direkt vor Ort - jeder hat diese eine wichtige Aufgabe. Sie alle müssen intern kommunizieren.
Invest in Niedersachsen
Relaunch der Website im neuen Design
Ob größtes Unternehmen der Welt oder Mittelständler direkt vor Ort - jeder hat diese eine wichtige Aufgabe. Sie alle müssen intern kommunizieren.
Ihren Mitarbeitern sagen, was gerade passiert, was ein jeder zu tun hat, wann, wo, womit, weshalb. Aufgaben und Einsätze planen, abstimmen, prüfen, Infos, Wissen und Dokumente einholen, vermitteln, verbessern. Und noch vieles mehr.
Ständig müssen an allen Stellen im Unternehmen wichtige Aufgaben gelöst werden. Mitarbeiter müssen Jobs übernehmen, Probleme bewältigen, Herausforderungen meistern.
Schön, wenn alles gut klappt. Aber gerade wenn´s mal eng ist, können Probleme auftreten. Auch die Besten der Besten können sich in die Quere kommen.
Da kann man noch so schön planen, organisieren, koordinieren - vor Ort wird umgesetzt. Auf dem Platz ist, was zählt.
In solchen Situationen braucht man gute Freunde, viel Glück?
Oder einfach nur einen echten Experten an seiner Seite? Das wäre das Beste.
Und der Experte sollte nicht nur ausgewiesen vom Fach sein und gute Ideen haben, davon möglichst viele. Sondern auch die richtigen Leute an seiner Seite.
Wenn´s ordentlich vorwärts gehen soll: Konzept, Design, Entwicklung bringen gute Ergebnisse.
Experten und Künstler - gern lässt man sie arbeiten. Gut, wenn der Austausch regelmäßig ist.
Denn die Lösungen müssen schließlich genau auf die Anforderungen passen: individuell, customized. Out of the box funktioniert meist doch nicht. Und "günstig" ist nie gleich "gut".
Integration ist ein wichtiges Stichwort. Optimierung: Verbesserung des Bestehenden.
Gute Lösungen finden auch Akzeptanz im Team. Es macht mehr Spaß, man ist erfolgreich und erlebt die guten Ergebnisse direkt und tagtäglich.
Wenn Mitarbeiter sich verbessern, mehr Spaß haben. Die Tools statt Standard intelligente Lösungen liefern, auf den Punkt. Sich agil und flexibel an Situationen anpassen. So wie es die Arbeit und der eigene hohe Anspruch jeden Tag aufs Neue erfordern.
So entsteht ein gutes Intranet. Das Effizienz und Effektivität fördert. Mit Spaß im Einsatz.
So eines wollt ihr bestimmt auch? Könnt ihr haben. pole-position(at)drive.eu
>>> Hier seht ihr Beispiele und Projekte.
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